Organist og korleder ved De Fem Sogne ved Randers
En stilling som organist og korleder ved De Fem Sogne ved Randers er ledig pr. 1. marts 2023
Stillingen er på 8 timer pr. uge.
Korledelsen er for voksenkoret i De Fem Sogne. Koret er for alle, der gerne vil synge sammen. Øveaftener foregår i Hornbæk sognegård hver anden torsdag kl. 19-21. Koret deltager i udvalgte arrangementer i de fem sognes kirker.
Organiststillingen er som assistent for vores hovedorganist, hvor du vil indgå i planlægningen af gudstjenesterne i hovedorganistens friweekender og i ferieperioder.
Dertil vil der også være tjenester ved kirkelige handlinger efter aftale, - mest når hovedorganisten har fri og feriedage samt ved eventuel sygdom.
Vi ønsker en korleder, der kan fortsætte den igangværende engagerede ledelse og udvikling af korets medlemstal og kvalitet. Samt ved gensidig inspiration få ideer til et afvekslende repertoire.
Vi ønsker også en organist, der holder af at berige gudstjenesten og de kirkelige handlinger med orgelmusikken i de fem sognes kirker.
Du må være dygtig og engageret i orgelmusikken, men du behøver ikke at være færdiguddannet organist.
De fem sogne samarbejder og består af Hornbæk, Tånum, Borup, Kousted og Råsted sogne i udkanten af Randers. Hvert sogn har sit menighedsråd, sine medarbejdere, sin kirke og kirkegård.
De fem sogne har også de samme to præster og en række fælles aktiviteter, bl.a. i den fælles sognegård i Hornbæk.
Selve ansættelsen er ved Borup menighedsråd.
Orglerne i de fem kirker har alle pedal og mellem 5 og 11 stemmer, hvor Hornbæk Kirkes orgel er det største, og det eneste der har to manualer.
Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganistionen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Årslønnen for en kirkemusiker aftales indenfor intervallet 290.698,37 kr. – 424.866,23 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 298.151,82 kr. (nutidskroner). Rådighedstillægget udgør årligt 22.407,00 kr. (nutidskroner).
OK tillæg på 966,80 kr. (nutidskroner).
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 324.435,1 kr. – 395.331,08 kr. årligt (nutidskroner). Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 41.742,98 kr. – 64.832,43 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 313.059,87 årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør kr. 328.919,93 årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet. Rådighedstillægget udgør årligt 37.762,05 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 4 eller flere kirker.
Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk, som er 8/37.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson:
Jens Andersen på telefonnummer 40503544 eller mail: jsba1951@gmail.com
Eller til organist:
Morten Rosenkilde Laursen på telefonnummer 20 45 93 86 eller mail organist@defemsogne.dk
Ansøgningen med relevante bilag sendes på mail til 8208fortrolig@sogn.dk
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest onsdag den 1. februar 2023 kl. 14.00.
Ansættelsessamtaler samt prøvespil og korledelse forventes at finde sted onsdag den 8. februar 2023.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.
Relaterede jobopslag
Ulykkesforsikring til hele familien