KULTURMINISTERIETS DEPARTEMENT SØGER KONTORCHEF TIL POLITIK OG KOMMUNIKATION, DER KAN TÆNKE STRATEGISK OG SÆTTE KULTUREN PÅ DAGSORDENEN
Vil du være en drivende kraft i arbejdet med at formidle kulturministerens politik til omverdenen via strategisk kommunikations- og pressearbejde? Er du en inspirerende leder, der kan sætte en klar retning og understøtte udvikling af politik og nye løsninger? Så skal du søge stillingen som kontorchef i Kulturministeriets kontor for Politik og Kommunikation.
Som chef for Politik og Kommunikation får du ansvar for 10 dedikerede og engagerede medarbejdere, herunder en pressechef. En af dine prioriterede opgaver bliver at bidrage til at nå departementets strategiske mål om at arbejde systematisk med udvikling af ny politik og nye løsninger. Det skal bl.a. ske gennem tæt interessentdialog og i udviklingen og koordineringen af tværgående projekter. Du skal have strategisk overblik og forståelse for ministeriets faglige områder, så kommunikation og politikudvikling bindes tæt sammen med ministeriets faglige arbejde i tæt samarbejde med de faglige kontorer.
Om dig
Du vil som kontorchef stå i spidsen for at formulere og implementere kontorets strategiske sigtelinjer. Du er ambitiøs og har et stort overblik. Du har vilje og styrke til at nå resultater i en hektisk og omskiftelig hverdag. Samtidig har du blik for og lyst til at arbejde aktivt med personaleledelse og har fokus på medarbejderudvikling.
Derudover forventer vi, at du
- Har en relevant akademisk uddannelse.
- Har lyst til eller konkret ledelseserfaring, gerne fra centraladministrationen.
- Har solid erfaring med politiske processer og politikudvikling.
- Har erfaring med kommunikation og pressearbejde.
- Er initiativrig, udviklingsorienteret og har gennemslagskraft.
- Har en åben og inddragende ledelsesstil kombineret med en god situationsfornemmelse.
Som person er du ambitiøs og har interesse for politik og kultur. Du har en god dømmekraft, er udadvendt og kan skabe gode relationer både internt og eksternt.
Vi tilbyder…
en spændende og dynamisk arbejdsplads, hvor vi lægger stor vægt på at udvikle vores medarbejdere. Vi er en attraktiv arbejdsplads med en aktiv personaleledelse. Kulturministeriet er en arbejdsplads med højt ambitionsniveau, og der bliver stillet høje krav til medarbejderne. Vi ønsker at tiltrække og fastholde dygtige medarbejdere og tilbyder gode karrieremuligheder.
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse vil ske på kontrakt jf. reglerne i rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen er placeret i gruppe 1, svarende til lønramme 37. Ansættelsen sker på åremål og efter gældende overenskomst. Der kan forhandles tillæg afhængig af kvalifikationer.
Stillingen ønskes besat snarest muligt.
Yderligere oplysninger
Du kan få yderligere oplysninger om stillingen ved at kontakte afdelingschef Søren Lund på mail slu@kum.dk, tlf. 51 89 56 92. Eventuelle praktiske spørgsmål i forbindelse med din ansøgning kan rettes til HR-partner Lisette Sundien på lisu@kum.dk eller 41 39 39 10.
Du kan læse mere om Kulturministeriet på www.kum.dk
Ansøgning
Ansøgning sendes via det elektroniske ansøgningsmodul på www.kum.dk/job senest den 18. april 2021.
Du bliver guidet igennem rekrutteringsprocessen, når du trykker på knappen ”Søg stillingen”. Du bedes vedhæfte CV, eksamensbeviser og andre relevante bilag. Vi forventer at afholde jobsamtaler i uge 16 og 17.
Vi betragter forskellighed som en ressource og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
