Kulturmedarbejder / Kulturmitarbeiter

Alsidig dansk-tysk arbejdsplads søger kollega til vores kulturteam. Dine arbejdsopgaver vil være koncentreret om aktiviteter i regi af Kulturaftale Sønderjylland-Schleswig.

Kreis Schleswig-Flensburg, Kreis Nordfriesland, Stadt Flensburg, Haderslev Kommune, Aabenraa Kommune, Tønder Kommune, Sønderborg Kommune har indgået en grænseoverskridende kulturaftale med det danske kulturministerium, Region Syddanmark og Land Schleswig-Holstein. Kulturaftalen skal styrke den kulturelle udvikling i grænselandet. Kulturaftalen administreres af kulturteamet på Regionskontor & Infocenter.
Læs mere om kulturaftalen på www.kulturfokus.dk

Jobbet som kulturmedarbejder består både i projektarbejde, synliggørelse af kulturaftalens resultater og en bred vifte af administrative opgaver.

Jobbet vil bl.a. omfatte:

  • Kontakt til de kulturelle aktører – professionelle og amatører
  • Samarbejde med kulturaftalens partnere
  • Gennemførsel af delprojekter med fokus på børnehaver og kunst, bibliotekssamarbejde, film i udskoling og aktiviteter med unge
  • Tekster til sociale platforme, rapporter og magasiner
  • Administrations- og forvaltningsopgaver, herunder korrekturlæsning og oversættelse

Vi forventer, at du

  • har en relevant uddannelse
  • behersker enten dansk eller tysk på modersmålsniveau og har et meget højt sprogligt niveau på det andet sprog i både skrift og tale
  • ser dansk-tysk samarbejde som en berigelse og har en god fornemmelse for, hvilke hensyn der skal tages, når ens samarbejdspartnere har forskellige kulturelle baggrunde.
  • har kendskab til kulturelle aktører og kulturprojekter i grænselandet
  • har en forståelse for skolestrukturer i Danmark og Schleswig-Holstein
  • er god til at styre projekter og kan føre dem til dørs
  • trives med teamsamarbejde og bidrager til at finde de gode løsninger
  • er organiseret men også kan tackle de uventede situationer
  • har kørekort

Vi tilbyder

  • et spændende, kreativt og selvstændigt job
  • tæt samarbejde med kulturforvaltninger og -aktører på begge sider af grænsen
  • rig mulighed for at udleve din interesse for kultur og grænselandet
  • en arbejdsplads, hvor vi er gode til at løfte i flok
  • fleksibel arbejdstid med mulighed for delvist hjemmearbejde

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Stillingen er på 24 timer. Stillingen skal besættes senest den 1. august 2022.

Ansættelsessamtaler afholdes den 28. juni 2022 på Regionskontor & Infocenter, Lyren 1, DK-6330 Padborg.

Du får arbejdsplads på Regionskontor & Infocenter, Lyren 1, 6330 Padborg ca. 10 km. fra grænsen, men du kan forvente at skulle til møder og aktiviteter i hele Sønderjylland-Schleswig.

Vil du vide mere?
Du kan få yderligere oplysninger ved at kontakte Regionskontor & Infocenter

  • Leder Peter Hansen, tlf. +45 74 67 05 01 eller
  • Teamkoordinator Anne-Mette Olsen, tlf. +45 20 58 30 34

Ansøgning
Send din ansøgning senest 19. juni 2022.
Du bedes indsende din ansøgning gennem Aabenraa Kommunes rekrutteringssystem - https://www.aabenraa.dk/vores-kommune/job-i-kommunen/ledige-jobs/     

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Vielseitiger deutsch-dänischer Arbeitsplatz sucht Kolleg*in für das Kulturteam. Deine Arbeitsaufgaben werden sich auf Aktivitäten im Rahmen der Kulturvereinbarung Sønderjylland-Schleswig konzentrieren.

Die Stadt Flensburg, die Kreise Schleswig-Flensburg und Nordfriesland und die Kommunen Haderslev, Aabenraa, Tønder und Sønderborg sind mit dem dänischen Kulturministerium und der Region Syddanmark sowie mit Unterstützung des Landes Schleswig-Holstein eine deutsch-dänische Kulturvereinbarung eingegangen. Die Kulturvereinbarung soll die kulturelle Entwicklung im Grenzland stärken. Die Kulturvereinbarung wird vom Kulturteam des Regionskontors & Infocenters verwaltet. Mehr über die Kulturvereinbarung auf www.kulturfokus.de. 

Die Stelle beinhaltet gleichermaßen Projektarbeit, Sichtbarmachung der Ergebnisse der Kulturvereinbarung und Verwaltung.

Die Stelle beinhaltet u.a.:

  • Kontakt zu sowohl haupt-, als auch ehrenamtlichen Kulturveranstaltern
  • Kooperation mit den Partnern der Kulturvereinbarung
  • Durchführung von Teilprojekten mit dem Schwerpunkt Kindergärten und Kunst, Bibliothekskooperation, Film in der Sekundarstufe und Aktivitäten mit Jugendlichen
  • Texte für soziale Netzwerke, Berichte und Magazine erstellen
  • Administration und Verwaltung, darunter Sekretariats-, Übersetzungs- und Korrekturaufgaben

Wir erwarten:

  • Dass du eine relevante Ausbildung hast
  • Dass du entweder Deutsch oder Dänisch auf Muttersprachniveau beherrscht und sehr gute sprachliche Kenntnisse der anderen Sprache hast
  • Dass du die deutsch-dänische Kooperation als Bereicherung siehst und Gespür dafür hast, wie mit den unterschiedlichen kulturellen Hintergründen unserer Partner umgegangen werden muss
  • Dass du Kenntnis kultureller Akteure und Kulturprojekt im Grenzland hast
  • Dass Du ein Verständnis der Schulstrukturen in Dänemark und Schleswig-Holstein besitzt
  • Dass Du gut darin bist, Projekte zu koordinieren und bis zum Ende durchzuführen
  • Dass du teamfähig bist und dazu beiträgst gemeinsam gute Lösungen zu finden
  • Dass du strukturiert arbeitest, aber auch mit unerwarteten Aufgaben umgehen kannst
  • Dass du einen Führerschein und ein eigenes Auto besitzt, dass für Dienstfahrten gegen Kostenerstattung zur Verfügung gestellt wird

Wir bieten:

  • Eine interessante, kreative und selbständige Arbeit
  • Eine enge Zusammenarbeit mit den Kulturverwaltungen der Partner auf beiden Seiten der Grenzen
  • Vielfältige Möglichkeiten sich mit Kultur und dem Grenzland zu beschäftigen
  • Einen Arbeitsplatz, an dem wir gemeinsam anpacken
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.

Das Regionskontor Sønderjylland-Schleswig befindet sich im dänischen Bov bei Padborg, ca. 10 km von der Grenze entfernt, aber du wirst in der ganzen Region tätig sein.

Vergütung und Einstellungsmodalitäten:

Vergütung und Einstellungsmodalitäten gemäß dänischem Tarif für den öffentlichen Dienst. 

Die Arbeitszeit beträgt 24 Wochenstunden. Die Stelle ist zum 01.08.2022 zu besetzen.

Die Bewerbungsgespräche finden am 28.06.2022 im Regionskontor & Infocenter, Lyren 1, DK-6330 Padborg.

Bewerbungsschluss:

19. Juni 2022

Weitere Informationen erhältst du bei

Regionskontor & Infocenter

Peter Hansen, Leiter

Anne-Mette Olsen, Teamkoordinatorin

Tel.: +45 74 67 05 01

region@region.dk