Kulturpilot med erfaring inden for det performative felt

Bliv en del af Kulturpiloterne i Kultur- og Fritidsforvaltningen

Vi søger en ny kollega på deltid til at indgå i børnekulturteamet på Amager. Kulturpiloterne er et projekt med fokus på dannelse og udvikling, og vi ønsker at skabe fremtidens kulturaktører ved at lade de unge deltage både på beslutningsniveau og i praksis. Kulturpiloterne er del af Kultur- og Fritidsforvaltningens lokale bydelsenheder.

Om os
Kulturpiloterne har to faste hold for unge mellem 10 og 16 år. Vi arbejder med stort set alle formater inden for kunst, kulturevents og performance. Vores hovedfokus er at give børns idéer plads og at skabe kunst og kultur i fællesskab til mange. Vi har fokus på mødet mellem barnet og den udøvende kunstner, og vi tror på, at kulturskabelse og kunst er essentielle elementer i alle børns liv, og at det er med til at danne dem som hele mennesker.

Kulturpiloterne arbejder i feltet mellem kulturskabelse og formidling. Som ansatte står vi for rammer, økonomi, projektledelse, formidling og faciliteter. Der er højt til loftet og uendelig mange muligheder - så længe dannelsesbegrebet og kunsten er i centrum.

Dine kolleger er superskarpe, erfarne og driftssikre. Det skal du også være.

Om dig
Vi ønsker en kollega med humor, overblik, handlekraft og selvstændighed. En, der kan hoppe mellem de langsigtede kommunale strategier og den kortsigtede og meget praktiske dagligdag. En kollega, der forstår administration som en base og ikke en forhindring. En, der bliver inspireret og vil være med til at prøve nye kunst- og kulturformater af - med, for og af børn.

Dine opgaver er primært at være underviser og samtidig facilitator på tilbud, som udvikles både sammen med børn og kunstnere, men også til partnere (fx skoler og institutioner). Det, der er vigtigt for din rolle er, at du skal kunne engagere andre kunstnere og partnere i arbejdet omkring byens bedste børnekultur.

Det er også vigtigt, at du
 

  • har faglighed inden for dans
  • har erfaring med skoleprojekter
  • har erfaring med undervisning af børn
  • har god erfaring med og viden om kommunikation, formidling og skabelse af relationer, både til børn og deres voksne
  • har evner til at motivere og sparre med kolleger og er god til at eksekvere og til at overholde deadlines
  • byder ind og leverer både på egne og kollegers projekter og afviklinger
  • er god til at skabe netværk og motivere andre til deltagelse
  • er fleksibel mht. arbejdstid.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst.
Stillingen er med en arbejstid på 20 timer ugentligt. Arbejdstiden er fleksibel, men du skal forvente en aftenvagt om ugen og en weekendvagt ind imellem. Aften- og weekendarbejde aftales løbende.

Ansættelse ønskes fra den 1. marts eller snarest herefter.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål vedrørende kulturpiloterne, er du velkommen til at kontakte daglig leder Søs Vibeke Nielsen på 2615 5534 eller vniels@kk.dk.

Læs mere om Københavns Kommune på www.kk.dk.

Søg via linket senest søndag den 19. februar 2023

Kultur- og Fritidsforvaltningen
Kultur- og Fritidsforvaltningen er Danmarks største kulturforvaltning. Vores arbejdsopgaver spænder bredt fra idræt, kultur og borgerservice til huslejenævn, folkeregister, vielser og afvikling af valg og folkeafstemninger. I Kultur- og Fritidsforvaltningen arbejder vi for at skabe de bedste rammer for kultur- og fritidslivet i København – og i samarbejde med københavnerne at skabe en by, der lever og udvikler sig. Vi er en politisk ledet organisation og har til opgave at understøtte og udleve politiske beslutninger. Alt sammen med det overordnede formål at give københavnerne et bedre kultur- og fritidsliv og være en åben og professionel indgang til Københavns Kommune.